En bref

Comment la gouvernance partagée peut-elle soutenir la coopération dans mon équipe ? Comment renouveler mes pratiques managériales et trouver le juste équilibre entre verticalité et horizontalité ? Comment aligner ma posture professionnelle avec mes valeurs ? 
Dans cette formation de 5 matinées en ligne, vous découvrirez et expérimenterez les mécanismes de base sur lesquels s'appuie la gouvernance partagée, et la démarche Z en particulier : comment structurer une organisation en cercles et rôles, comment trouver la place de chacun·e en tenant compte tant de ses compétences que de sa motivation, comment prendre des décisions collectives tout en favorisant l'initiative individuelle.
Des outils et des processus clés jusqu'à la compréhension des ingrédients d'une culture collaborative "mature", vous repartirez de cette formation avec une vision générale des possibilités et une expérience pratique des mécanismes de base.

Horaires

• Du 07.07.2025 au 11.09.2024 de 09:30 à 12:30 (15 heures sur 5 jours)

Lieu de formation

En ligne

Nous enverrons un lien de visio-conférence Zoom 7 jours avant le début de la formation.

Intervenants

	Martin GUNN +41(0)775250915 martin.g@instantz.org
	Cécile Migliore +33(0)675827488 cecile.m@instantz.org

instant Z

Nous sommes une équipe d’experts soutenant la transformation culturelle des organisations vers plus de confiance dans le potentiel individuel et collectif de ses membres et plus de conscience de leur contribution au monde. En lien avec un réseau de partenaires engagés dans la transformation sociétale, nous explorons, pratiquons et transmettons des outils et une philosophie soutenant l’être et le faire ensemble, développant le leadership individuel, favorisant l’intelligence collective et s’assurant de relations humaines libres et authentiques. Nous souhaitons ainsi permettre à des organisations qui oeuvrent à un avenir enviable d’appliquer des méthodes de management assurant cohérence, engagement et efficacité et soutenant leurs membres dans le développement de leur pouvoir d’agir et leur sens des responsabilités.